Assistant Commercial - H/F
Profil
– Pour une alternance BACHELOR : diplôme BTS/DUT ou équivalent – en cours d’obtention ou obtenu ;
-Avoir une expérience en entreprise ou au sein d’une association est un plus pour convaincre un employeur de vous recruter en apprentissage
Missions de l'offre
– Mise en ligne d’offre d’emploi
– Sourcing de candidats via les jobboards (Hellowork, Météojob…)
– Sélection des CV
– Préqualification téléphonique
– Conduite d’entretiens de recrutement en agence
– Constitution du dossier administratif de l’intérimaire
– Suivi et entretien du vivier de candidats
– Accueil physique et téléphonique
– Gestion des courriers entrants et de la boîte mail agence
– Suivi administratif des intérimaires (validités des titres, des justificatifs…)
– Suivi des visites et des aptitudes médicales
– Rédaction des contrats et des avenants
– Saisie des variables de paie et des dossiers liés à la paie (prévoyance, saisies sur salaire…)
– Gestion des absences et des dossiers d’accidents de travail
– Recueil des besoins clients par téléphone ou par mail
– Proposition de candidatures pour délégations intérim ou recrutement CDD/CDI
– Actions de fidélisation des intérimaires et des clients et entretien de la relation commerciale (en sédentaire)
– Gestion administrative liée aux actions de formation
– Actions de sensibilisation à la sécurité
– Ponctuellement, visite de poste sur site client en binôme avec la chargée de clientèle ou la responsable d’agence
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