Chargé d'études environnementales et réglementaires (H/F)

Le poste :

En tant que chargé(e) d'études environnementales et réglementaires, vos missions seront les suivantes:

- Réaliser des diagnostics réglementaires et environnementaux.

- Planifier, piloter et contrôler les procédures réglementaires : DUP, DAE, DLE, MECDU, ICPE, etc.

- Rédiger les dossiers réglementaires : DUP, DAE, DLE, défrichement, MECDU, autorisations d'urbanisme, sites et monuments historiques, ICPE.

- Analyser les projets et leurs impacts sur les milieux physique, biologique et humain.

- Définir et structurer les mesures d'évitement, de réduction et de compensation (ERC).

- Assurer le management environnemental en phase travaux : rédaction de pièces contractuelles, contrôle d'exécution, suivi de chantier, reporting environnemental.

- Garantir la maîtrise du planning et du budget des missions confiées.

Profil :

Vous êtes diplômé(e) d'une formation d'ingénieur ou équivalent universitaire (Bac+5) avec une spécialisation en environnement, urbanisme ou aménagement du territoire.

Expérience confirmée dans l'élaboration et le pilotage de dossiers réglementaires sur des projets d'envergure (évaluation environnementale, loi sur l'eau, espèces protégées, MECDU, etc.).

Maîtrise des enjeux environnementaux liés aux projets d'infrastructure, urbains ou énergétiques.

Connaissance opérationnelle des procédures administratives et réglementaires françaises.

Capacité d'analyse, de coordination et de pilotage multi-acteurs.

A propos de nous :

Choisir MÉTIGA, c'est rejoindre une équipe passionnée par le défi de la transition écologique, qui agit pour sa carrière et pour le monde de demain.

MÉTIGA est une société à mission, spécialisée dans la transition énergétique, environnementale et sociale.

Nous travaillons auprès de bureaux d'études, maîtres d'ouvrages, industriels et acteurs publics pour leur apporter les compétences nécessaires au bon accomplissement de leurs projets.

Une expérience enrichissante :

Chez MÉTIGA, nous nous fixons pour ambition de faire vivre à chaque collaborateur une expérience qui le fera grandir. Ensemble, nous élaborons un plan de développement professionnel aligné avec vos ambitions et vous donnons les moyens de le mettre en oeuvre.

Agir concrètement, agir quotidiennement :

Diversité des missions, formations, montée en compétences techniques, développement des compétences humaines, challenges, rencontres : nous mettons à votre disposition un terrain de jeu professionnel enrichissant pour atteindre vos objectifs de carrière et garantir votre épanouissement au travail.