Chef de projet (F/H)
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CDI (38-45 K€) - 2 jours de télétravail / semaine - Nantes - Expérience de 3 ans minimum Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Chef de Projet pour accompagner l'un de nos clients, acteur majeur dans son domaine d'activité, dans la conduite de projets à fort enjeu et l'évolution de ses outils et processus. Votre rôle : Vous piloterez l'activité d'une équipe de 3 personnes en charge d'une application liée aux obligations légales. En lien étroit avec la MOA, vous recueillerez et analyserez les besoins métiers, assurerez leur cadrage ainsi que leur priorisation, et coordonnerez les différents acteurs afin de garantir la bonne réalisation des évolutions. Au quotidien, vos missions seront les suivantes :- Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers
- Rédiger les spécifications fonctionnelles et la documentation associée
- Planifier, prioriser et suivre les activités de l'équipe
- Estimer les charges et participer au chiffrage des évolutions
- Assurer le suivi des demandes et être l'interlocuteur privilégié de la MOA
- Coordonner les actions avec les autres équipes afin de préparer les mises en production
- Participer aux cérémonies Agile et veiller à la bonne avancée des sujets
- Assurer le reporting de l'activité et le suivi des actions en cours
- Utiliser les outils Jira et Confluence pour le suivi des activités, la gestion des demandes et la documentation des projets
- Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en gestion de projet
- Vous êtes issu de la technique (ancien développeur ou provenant d'un parcours académique IT/SI)
- Vous maîtrisez les pratiques Agile et évoluez dans ce type d'environnement
- Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'un bon sens de la communication
- Vous appréciez coordonner plusieurs interlocuteurs et travailler en équipe
- Un onboarding soigné : pour bien démarrer, vous serez accompagné.e dans votre montée en compétences sur les technologies, méthodologies et outils spécifiques au projet,
- Un suivi régulier : tous les 3 mois, nous faisons le point pour parler de votre progression et de vos attentes,
- Des facilitateurs à vos côtés : nos coordinateurs vous épaulent au quotidien pour fluidifier vos missions,
- Une démarche collaborative : vos retours sont intégrés dans nos Comités de Pilotage, car votre avis compte vraiment.
- Expérience de 3 ans minimum
- Possibilité de télétravail (2 jours / semaine)
- Type de contrat : CDI
- 15 jours de RTT (100% "salarié" & Rachat à 125%)
- Participation aux bénéfices
- Indemnité de déplacement (6€ net / jour)
- Plan Epargne Entreprise
- Prime de vacances
- Avance sur salaire
- Comité Social et Economique
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