Alternance - Responsable de Projets Sécurité Financière (F/H) - Nantes (44) (Apprentissage/Alternance)

Description de l'offre

Description

Poste : Poste et missions

VOTRE RÔLE

Nous recherchons notre futur alternant F/H pour notre service Sécurité Financière.

Au sein de la Direction Risques, Conformité, et Contrôle Permanent, et sous la supervision du Manager Sécurité Financière, vous aurez pour missions principales :

· Participer aux actions visant à renforcer la connaissance client et optimiser les processus associés.
· Contribuer à la refonte et à la création de nouveaux supports de formation pour les parcours en cours de livraison.
· Assurer la mise à jour des procédures et du recueil des bonnes pratiques en matière de LCB-FT.
· Réaliser des contrôles réguliers sur les diligences effectuées dans le cadre de la LCB-FT.
· Contribuer aux investigations liées à la LCB-FT, en analysant les alertes et en soutenant les équipes dans leurs travaux d’analyse.

VOTRE PRISE DE POSTE

· Démarrage : à partir de septembre 2025
· Poste basé à : Nantes (St Herblain)
· Durée : de 12 à 24 mois Profil et compétences requises

ET VOUS ?

· Vous intégrez un Master 1 ou un Master 2 type LCB-FT ou Délinquance Financière et compliance.
· Vous avez des connaissances bancaires, en gestion des risques et en conformité.

Vous êtes curieux, rigoureux et force de proposition ? Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité de synthèse et rédactionnelle ?

Cette alternance est faite pour vous !

#LaReussiteEstEnVous

LISTE (NON EXHAUSTIVE) DES AVANTAGES QUI VOUS SERONT RÉSERVÉS

· Une formation rémunérée sur 13 mois et des frais de scolarité pris en charge.
· Une communauté de plus de 100 alternants pour favoriser le partage d’expériences.
· Un accompagnement de proximité par votre tuteur/tutrice et la direction des Ressources Humaines.
· Un restaurant d'entreprise avec une participation employeur.
· La prise en charge de frais de transports en commun.
· Une culture d’entreprise résolument coopérative, responsable et innovante où l’enthousiasme est clé, à découvrir ici :

LE PROCESSUS DU RECRUTEMENT À LA BPGO

Si votre profil retient notre attention, nous nous engageons à vous proposer un processus de recrutement rapide et fluide :

· Un premier échange avec un(e) recruteur/recruteuse pour étudier votre projet professionnel, votre savoir-être, vos ambitions et vos motivations.
· Si ce premier échange est concluant, nous vous proposerons un second entretien, le Manager du service pour préciser les missions, évaluer vos connaissances et rencontrer l’équipe.

Tout au long du processus, nous répondrons à vos interrogations pour vous aider à vous projeter à la BPGO.

Nous nous engageons en faveur de la diversité culturelle, l'égalité femmes-hommes et l'emploi des travailleurs en situation de handicap.

PLACE À VOTRE ALTERNANCE

Qui mieux que nos alternants pour vous parler de l’alternance à la Banque Populaire Grand Ouest ? Lien vers vidéo les Clichés de l’alternance
Entreprise : Depuis la création de la première Banque Populaire à Angers en 1878,
Banque Populaire accompagne et soutient les particuliers et les
professionnels dans l’atteinte de leurs objectifs, petits ou grands.Ancrée
dans le tissu économique local et fidèle à ses valeurs coopératives, Banque
Populaire s’est développée avec et pour ses clients, devenant un acteur
majeur de la vie économique et sociale des territoires.Grâce à une relation
humaine de proximité, un circuit court de décision et une plus grande
digitalisation de leurs offres et services, les établissements Banque
Populaire offrent aujourd’hui à leurs clients particuliers et à leur
famille des services de banque et d’assurance complets et accessibles en
ligne. Et ils sont toujours aux côtés des entrepreneurs pour les aider à
développer et pérenniser leur activité.