Consultant(e) SI / Chef(fe) de Projet AMOA (F/H)

ManpowerGroup
Nantes

Chez Experis France, l’Humain, l’Expertise et l’Innovation sont bien plus que des valeurs : c’est notre ADN .
ESN de ManpowerGroup certifiée Top Employer 2025 , Experis s’impose comme un acteur incontournable du secteur, alliant proximité, excellence technologique et vision d’avenir.
Présente dans 28 pays et forte de 3 700 Talents en France , notre communauté d’experts accompagne chaque jour les organisations dans leurs projets de transformation.
Grâce à une offre intégrée de services et de solutions IT , Experis soutient ses clients partenaires à chaque étape, du conseil à la mise en œuvre, pour des résultats agiles, durables et innovants.

Contexte de la mission

Dans le cadre de projets stratégiques, nous recherchons un(e) Consultant(e) SI / Chef(fe) de Projet AMOA disposant d’une première expérience significative en pilotage applicatif et en accompagnement métier.

Vous interviendrez notamment sur :

  • La finalisation d’un outil de marketing automation ,
  • Un projet majeur portant sur la délivrabilité e‑mail ,
  • Différents chantiers d’ amélioration continue au sein de la chaîne applicative.

️ Vos missions

Pilotage & coordination projet

  • Cadrer les besoins et définir le périmètre.
  • Assurer le pilotage opérationnel et la coordination transverse.
  • Animer les COPROJ et COPIL.
  • Préparer et animer les réunions de lancement.
  • Suivre budget, planning, risques et plans d’actions.
  • Garantir l’avancement, la qualité et la communication vers les parties prenantes.

AMOA & accompagnement fonctionnel

  • Animer des ateliers avec des équipes variées :
  • ventes, service client, assistance technique, planification, télésurveillance, marketing, communication, IT, infrastructures…
  • Produire :
  • logigrammes / workflows • spécifications fonctionnelles • documents de conception • supports de décision
  • Réaliser et piloter les recettes fonctionnelles .
  • Accompagner les équipes métiers dans l’appropriation des solutions.

Technical skills

Expérience & parcours

  • 5 ans d’expérience minimum en environnement SI (AMOA, pilotage applicatif, gestion de projets).
  • Une expérience chez un éditeur, en cabinet de conseil ou sur un projet applicatif complexe est un plus.
  • Bonne culture projet et compréhension des architectures applicatives.
  • Aisance sur des projets transverses et multi‑métiers.

️ Compétences clés

  • Pilotage de projets.
  • Animation d’ateliers & conduite du changement.
  • Conception fonctionnelle : logigrammes, spécifications, maquettes.
  • Animation de COPROJ / COPIL et suivi budgétaire.
  • Connaissance des outils de marketing automation (appréciée).
  • Sensibilité aux enjeux de délivrabilité e‑mail.

Soft skills

  • Proactivité & force de proposition.
  • Dynamisme, implication, orientation résultats.
  • Autonomie dans la gestion de projets.
  • Excellente capacité de synthèse et de formalisation.
  • Aisance relationnelle avec des interlocuteurs métiers & IT.

NOS AVANTAGES

  • Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée
  • Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%
  • Vos abonnements de transport locaux publics pris en charge à 100% par Experis (services publics de location de vélo inclus)
  • Une participation financière à vos déplacements réalisés en covoiturage .
  • Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo.
  • Une participation d’Experis à hauteur de 70% pour votre location d’un vélo électrique .
  • Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse
  • EGYM WellPass pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût
  • Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences (Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus)
  • Notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d’achats…
  • Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition un accompagnement personnalisé.
  • Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale , assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation
  • A compétences égales , un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité
  • Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la RQTH des chèques CESU d’une valeur faciale de 700 euros ainsi qu’un accompagnement personnalisé.
  • Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d’une prime pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous.
Publié le 2026-04-13

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