Développeuse / Développeur Senior Servicenow Ajouter aux favoris
- Elaborer et optimiser les processus techniques, en adhérence avec les bonnes pratiques de la plateforme ServiceNow
- Concevoir et développer les outils des différents modules (CSM, FSM, HRSD, ITSM...)
- Configurer et d'optimiser régulièrement la plateforme ServiceNow lors de son déploiement au sein de l'organisation
- Participer à la maintenance et d'assurer le support technique
- Concevoir des solutions techniques les plus pertinentes en respectant les bonnes pratiques.
- BAC+5 en école d'ingénieurs informatique génie logiciels ou équivalent et une expérience d'au minimum 5 ans en tant que développeuse/ développeur ServiceNow
- Connaissance approfondie de la plateforme ServiceNow en termes d'architecture et d'implémentation technique avec une expérience pratique dans la mise en œuvre de produits dans un ou plusieurs modules (ITSM, HR, CSM, FSM...)
- Compétence en paramétrage de la plateforme Service Now
- Excellent relationnel et capacité à travailler en autonomie au sein d'une équipe technique et à interagir avec toutes les parties prenantes au projet (membres de l'équipe, client, prestataire...), dans un contexte agile Scrum
- Niveau d'anglais permettant de comprendre et de communiquer efficacement dans un contexte international
- Partenaire Elite de ServiceNow : Bénéficiez des avantages d'un partenariat stratégique avec ServiceNow, qui vous donne accès à des projets innovants, une veille technologique continue et une reconnaissance dans l'écosystème.
- Développement structuré des compétences : Accédez à un programme de certification ServiceNow (Architecte, Business Analyst...) et à des formations illimitées offertes par Capgemini. Vous développez également vos soft skills : leadership, mentorat, feedback...
- Avantages groupe : bénéficiez d'un ensemble d'avantages tels que le plan d'actionnariat salarié, les primes de cooptation, tickets restaurant, ainsi que des activités sociales et culturelles variées proposées par le CSE. Des dispositifs d'accompagnement à la parentalité, comme le temps partiel à 90% pendant les vacances scolaires, sont également disponibles, ainsi que de nombreux autres avantages issus de nos accords collectifs.
- Qualité de vie au travail : profitez d'un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, d'une possibilité de télétravailler (en France et à l'international), ainsi que des dispositifs de santé et bien-être (ligne d'écoute, plateforme dédiée...).
- Environnement inclusif : rejoignez des réseaux engagés comme Women@Capgemini, Parents@Capgemini, OUTfront ou CapAbility, et évoluez dans un cadre certifié EDGE+ et reconnu par le Bloomberg Gender Equality Index.
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