Développeur RPG / FreeRPG Confirmé à Senior (H/F) (IT)
- Quel sera ton poste ? ?
- Lieu : Nantes
- Télétravail : 2 jours par semaine
- Contrat : CDI, portage, freelance
COBOL
en FreeRPG. Contribuer aux travaux d'évolution et de modernisation des applications Legacy. Compétences indispensables RPG FreeRPG COBOL IBM i / AS400 Développement d'API Analyse et compréhension d'applications existantes complexes Compétences appréciées Connaissance des environnements logistiques et des WMS Utilisation d'outils d'IA d'assistance au développement (GitHub Copilot ou équivalent) Visual Studio Code (VS Code) Profil candidat: ?Ce qui fera de toi notre prochaine pépite Sydienne? Vous justifiez d'une expérience significative dans le développement sur environnement IBM i / AS400 et maîtrisez les technologies RPG / FreeRPG. Autonome et rigoureux(se), vous êtes à l'aise dans les contextes de modernisation d'applications Legacy et appréciez les missions nécessitant compréhension fonctionnelle, analyse technique et accompagnement de la transformation des systèmes existants. Votre connaissance des problématiques logistiques et des architectures d'intégration constituera un véritable atout. Alors, si tu es prêt(e) à relever le défi et à rejoindre une équipe motivée, curieuse et passionnée, n?hésite plus et postule, tu deviendras peut-être la prochaine pépite de la team Apps ! ? ? Le process de recrutement avec la team RH ? Étape 1 : Premier échange téléphonique avec un/une chargé(e) de recrutement du Groupe Étape 2 : Rencontre physique ou visio avec notre Ingénieur d'affaires Étape 3 : Si ton profil matche, nous enverrons ton dossier de compétences au client. Étape 4 : Rencontre physique ou visio avec le client. Qu?il y ait match ou pas match, nous ne manquerons pas de te tenir au courant. ? ?La vie chez SYD? Trois grandes valeurs que nous faisons tous vivre au quotidien : Solidarité, Respect, Intégrité. Les évènements : Séminaire d'intégration à ton arrivée, séminaire annuel dans un lieu secret, séminaire d'équipe, arbre de Noël, soirées d'été, évènements sportifs... Toutes les occasions sont bonnes pour se retrouver et passer du temps ensemble. La fondation SYD : Dans le cadre de notre engagement sociétal, nous avons créé en 2011 une fondation sur laquelle nous versons, chaque année, 10?% du résultat du Groupe pour financer des projets proposés et portés par les collaborateurs. Un suivi régulier avec la team RH et les commerciaux tout au long de la mission. La transparence : Pas de secret, tu seras informé dès le début du process du nom du client. ?Les petits plus ? Les tickets restaurants Les chèques-cadeaux La prime de participation La prime vacances Un équilibre pro/perso grâce au télétravail 7 jours offerts en plus des 25 jours de congésEmplois Recommandés
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