Administrateur de base de données (H/F)
À propos de nous Bobbee, filiale du groupe ISAGRI, développe une solution de gestion et de pilotage dédiée aux entreprises et aux cabinets comptables. Son objectif : simplifier la gestion au quotidien grâce à des outils digitaux intuitifs, connectés et accessibles. Mission Dans le cadre du plan de croissance d'ISAGRI, Bobbee poursuit le développement de ses solutions SaaS et renforce ses équipes pour accompagner la transformation numérique de ses clients. Rejoindre Bobbee, c'est intégrer une équipe à taille humaine au sein d'un groupe solide, avec l'ambition de devenir un acteur de référence de l'édition logicielle pour la profession comptable.
LA MISSION
- Administrer et exploiter les bases Aurora/MySQL (disponibilité, sauvegardes, supervision)
- Optimiser les performances (requêtes, schémas, indexation, paramétrage) y compris les requêtes PRISMA.
- Améliorer la maîtrise des coûts et l'usage des ressources (approche FinOps)
- Renforcer la sécurité des bases (accès, configurations, bonnes pratiques)
- Structurer et formaliser les standards, procédures et bonnes pratiques
- Accompagner les équipes techniques dans l'usage et l'évolution des bases
LE PROFIL RECHERCHE
- Expérience en bases de données SQL et NoSQL: MySQL, PostgreSQL, DynamoDB, MongoDB
- Très bonne compréhension des problématiques de performance et d'optimisation
- Sensibilité forte aux enjeux FinOps (ou vraie envie de monter en compétence)
- Bonne culture sécurité
- À l'aise dans des environnements où tout n'est pas encore cadré
- Capacité à expliquer, convaincre et travailler avec des équipes dev et infra
EVOLUTIONS
La politique RH vous garantit un accompagnement régulier pour vous faire progresser et évoluer vers de nouvelles missions en fonction de votre projet. Rejoindre notre Groupe, c'est la garantie d'une formation initiale et continue, d'un plan de carrière personnalisé et d'un management de proximité.CONDITIONS PROPOSEES
Poste à pourvoir dès que possible à Nantes, Paris Saint Lazare ou Beauvais Télétravail possible jusqu'à 2 jours par semaine. Dans le cadre de sa politique RH, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.ISA-RECRUT1
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