PO H/F

Crée il y a 15 ans, Externatic est un des 1ers cabinets de recrutement spécialisés "Informatique, Data & Cybersécurité" à voir le jour en France.

Notre credo est simple : "permettre à nos candidats, via notre réseau, d'accèder au marché caché et d'être recruté uniquement au sein d'entreprises finales (0% d'ESN) " .

Externatic en bref :

• 15 ans de professionnalisme sur le recrutement "tech" externalisé pour des entreprises HORS ESN
• 300 postes ouverts en permanence et 100% entreprise finale
• Près de 30 consultants basés en France : Paris, Nantes, Rennes, Bordeaux, Lille, Lyon, Toulouse, Montpellier, ...
• Plus de 500 sociétés accompagnées dans leurs recrutements depuis 2010 : DSI, éditeurs, ETI/PME, Centre R&D, Startup/scale-up, organismes publics et para-publiques, ...
• Près de 300 candidats accompagnés par an : CTO, DSI, RSSI, Architectes, chef de projets, développeurs, devops, , administrateurs systèmes et/ou réseaux, Data engineer, Analsyte SOC, PO/PM, consultants fonctionnel, etc !
• Du recrutement mais pas que ! des outils comme notre grille de salaires faisant référence depuis 2015, des guides de préparation entretien, de négociation de la rémunération, des analyses de marchés, ...

En savoir plus et d'autres postes à pourvoir sur notre site ! L'entreprise accompagnée dans son recrutement CDI
Depuis plus de 20 ans, cette entreprise engagée œuvre à rendre le parcours de soin plus accessible et plus transparent pour plus de 10 millions d’utilisateurs à travers la France. Actrice incontournable de la e-santé, elle développe des solutions numériques performantes pour ses 55 partenaires complémentaires santé, favorisant l’accès à des soins de qualité au meilleur coût.
Forte de sa mission d’intérêt général, elle allie impact sociétal et innovation technologique avec une approche centrée utilisateur. Plateformes digitales, outils d’analyse, solutions embarquées : autant de projets portés par des équipes engagées, dans un environnement agile et stimulant.
Dans le cadre de sa croissance, cette entreprise – accompagnée par le cabinet de recrutement Externatic – recherche son futur Product Owner IT en CDI pour renforcer l’équipe nantaise.

Les missions / rôles
Rattaché·e à la Direction Qualité, vous prenez en main un produit stratégique de la plateforme. Votre rôle consiste à assurer sa cohérence, son évolution et sa performance, en lien étroit avec les parties prenantes internes et externes.
Vos responsabilités principales :

• Définir et piloter la roadmap produit en accord avec les priorités métier fixées
• Suivre les indicateurs de performance (KPI) et la santé du produit
• Prioriser le backlog (évolutions & MCO) et rédiger les user stories
• Réaliser du story mapping pour construire une vision claire du produit
• Maintenir la base de connaissance autour du produit
• Collaborer avec les développeurs, le Scrum Master et l’Engineering Manager pour faire avancer les développements
• Interagir avec des prestataires proposant des briques logicielles intégrées au produit
• Garantir la qualité logicielle en lien avec l’équipe SQA
• Accompagner la conduite du changement sur l’ensemble du cycle de vie du produit

De formation supérieure (Bac +4/5), idéalement en informatique, vous disposez d’au moins 5 ans d’expérience en gestion de projet IT, notamment sur des fonctions de maîtrise d’ouvrage ou de Product Ownership.
Vous avez déjà animé des équipes transverses dans un environnement agile (SCRUM apprécié) et êtes reconnu·e pour votre leadership et vos capacités de communication.
Compétences attendues :

• Pilotage produit, gestion de backlog et rédaction d’User Stories
• Bonne compréhension technique (SQL, intégration de solutions tierces)
• Pratique des outils de gestion et documentation projet : JIRA, Confluence, etc.
• Excellent relationnel, capacité à fédérer les équipes et à porter une vision produit

Conditions de travail et avantages
CDI à Nantes, à deux pas de la gare Sud (localisation idéale, facilement accessible)
Télétravail flexible pour un bon équilibre vie pro/perso
6 semaines de congés payés + 10 jours RTT
Rémunération : 42-45Ke - Statut cadre
Tickets restaurant à 10 € (60 % pris en charge)
Prise en charge à 90 % des abonnements transports en commun OU indemnité kilométrique vélo
Mutuelle haut de gamme (70 % prise en charge) et prévoyance à 100 %
Accès à une salle de sport et à des cours collectifs sur site
Un CSE actif pour vos activités et loisirs
Environnement humain et porteur de sens : vous œuvrez concrètement pour un meilleur accès à la santé

Process de recrutement

1. Entretien avec un consultant Externatic
2. Entretien RH et/ou manager de l'entreprise accompagnée