Responsable Pôle Droit Immobilier & Projets (H/F)

Legal&HR Talents, cabinet de recrutement dédié aux métiers Juridiques et RH , s'engage aux côtés de ses clients et candidats avec une approche personnalisée.

Notre connaissance approfondie de ces fonctions , nous permet d’offrir un accompagnement sur-mesure, fondé sur l’écoute, la réactivité et la confidentialité.

Votre projet est unique, notre engagement l’est aussi : vous guider avec justesse et transparence vers les opportunités qui vous correspondent.

Vous cherchez un défi où le droit n'est pas seulement une règle, mais un levier stratégique ? Rejoignez une organisation dynamique de 800 sites en France, où l'agilité et l'amélioration continue sont au cœur de l’ADN.

LE CHALLENGE

Directement rattaché(e) à la Direction Juridique, vous pilotez le pôle Immobilier avec une double casquette : Expertise Juridique et Transformation Opérationnelle .

• Manager & Développer : Vous encadrez une équipe de deux juristes, favorisez leur montée en compétences et insufflez une dynamique collaborative.
• Piloter un parc d’envergure : Vous supervisez la gestion sécurisée de 600 baux (commerciaux, professionnels) et assurez la cohérence des actes (acquisitions, ventes) à l’échelle nationale.
• Structurer & Digitaliser : Vous optimisez les process internes, fiabilisez les données via des outils de pilotage (Data, Excel avancé) et diffusez une culture de l’anticipation des risques.
• Être un Business Partner : Véritable conseil auprès des Présidents de structures, vous participez activement à la stratégie d’optimisation du parc immobilier.

VOTRE PROFIL

• Formation : Master 2 en Droit Immobilier ou Droit des Affaires.
• Expérience : Vous justifiez d'un parcours solide en gestion de baux commerciaux et relations bailleurs-preneurs.
• Soft Skills : Esprit "Solution", agilité intellectuelle et aisance relationnelle. Vous aimez quand aucune année ne ressemble à la précédente.
• Le + qui fait la différence : Une appétence marquée pour les outils digitaux et le pilotage de données (Excel, DataViz, Lean Management).

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

• Un environnement stimulant où la créativité et la prise d’initiative sont valorisées.
• Un rôle transverse au carrefour des enjeux opérationnels et stratégiques.
• Une culture d'entreprise forte axée sur l'excellence, l'intégrité et l'esprit d'équipe.

En déposant votre CV, vous acceptez que les informations recueillies à partir de votre CV fassent l’objet d’un traitement informatique destiné au Groupe LINKING TALENTS. Nous collectons vos données afin d’étudier votre candidature, vous intégrer à notre vivier de candidats et/ou vous adresser du contenu en lien avec votre recherche d’emploi.
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