Contrôleur de gestion F/H

Dans le cadre d’un remplacement pour congé maternité, nous recherchons un.e Contrôleur.se de gestion F/H en CDD pour une durée de 11 mois, à compter de novembre 2026.

Rattaché au service Pilotage de la performance des métiers de la faitière VYV3 (une structure de pilotage nationale) vous mettez en place, animez et exploitez le système de pilotage de la performance économique des filières d’activité Enfance et Domicile.

Ainsi, vos missions principales sont les suivantes :

• Elaborer les tableaux de bord du métier des filières Enfance et Domicile, collecter et contrôler les informations issues des directions financières des régions VYV3, analyser les indicateurs de gestion,

• Assurer l’analyse de l’activité et des résultats financiers du métier,

• Réaliser les études financières et économiques ad hoc pour le compte du métier,

• Participer à la mise en place et à l’évolution des outils décisionnels et de pilotage du métier ; contribuer aux projets de structuration du système d’information du Groupe,

• Elaborer les procédures budgétaires pour le métier, s’assurer de leur mise en œuvre,

• Participer à l’élaboration, la mise à jour et au suivi de la mise en œuvre du plan stratégique,

• Être en appui auprès des Directions Nationales des filières Enfance et Domicile,

• Etre le référent contrôleur de gestion des activités Enfance et Domicile auprès des contrôleurs de gestion des régions.

Ce poste est basé sur notre site de Nantes, à proximité des Machines de l’Ile.

Et vous ?

Issu d’une formation Bac +5 minimum en finance et contrôle de gestion, vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans sur des missions similaires.

Une expérience au sein d'un groupe et le secteur de l’enfance (crèches) est un plus.

Vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle et votre capacité à échanger à l’oral et à l’écrit avec des interlocuteurs financiers ou non financiers.

Vous êtes force de proposition, pragmatique et vous disposez de capacités d’analyse et de synthèse.

VYV3 fait de la diversité et de l’inclusion un engagement quotidien et une richesse pour le collectif !

Ce que vous trouverez chez VYV 3 :

• 2 jours possibles de télétravail par semaine + 12 jours volants sur l'année

• une prise en charge sur le matériel pour le télétravail

• un forfait mobilité durable

• des tickets restaurant

• la possibilité d'effectuer une journée de bénévolat par an

• un accompagnement tout au long de votre parcours professionnel

• des opportunités de formation et de développement de vos compétences

• des avantages CSE

  Rejoindre VYV3, c’est faire partie d’une entreprise bienveillante, dynamique et engagée !