Chargé de mission comptable (F/H)

Votre rôle parmi nous :

La team du pôle innovation de Nantes accompagnée par Alexandre CHOPIN, souhaite intégrer un nouveau collègue Chargé de dossiers (F/H) en CDI.

Applications mobiles, objets connectés, biotechnologies… Nous accompagnons des entreprises innovantes dans des secteurs aussi passionnants que le sport, la santé ou le développement durable, de leurs premières idées à leurs ambitions de croissance.

Pourquoi nous rejoindre ? Pour exercer votre métier au contact d’entrepreneurs qui innovent, découvrir des modèles économiques variés et participer à l’aventure de jeunes entreprises ambitieuses. Un environnement stimulant pour donner une nouvelle dimension à votre métier et développer une relation client de proximité.

Concrètement, votre quotidien s’articulera autour de trois missions :

• Assurer le suivi comptable de votre portefeuille clients : saisie et révision comptables, déclarations de TVA, préparation des bilans et établissement des comptes annuels. Vous travaillez au quotidien avec Pennylane, notre outil de production comptable.

• Entretenir une relation de proximité avec vos clients : répondre à leurs questions, suivre les indicateurs clés de leur activité et échanger sur leurs actualités et leurs besoins.

• Participer au développement de leurs projets : contribuer à la réalisation de business plans et à la préparation de dossiers de financement, en fonction des besoins et des étapes de vie des entreprises accompagnées.

Vous souhaitez vous immerger dans le quotidien d’un Chargé de dossiers comptables chez nous, venez le découvrir ici avec Kévin :

Ce qui vous définit et vous distingue :

• Votre objectif professionnel actuel est d’exercer en comptabilité, pour cela vous avez dernièrement (ou depuis longtemps) entrepris une formation en comptabilité,

• Les relations humaines et la communication sont de véritables moteurs dans votre quotidien,

• Vous êtes flexible, rigoureux et autonome,

• Vous êtes curieux et le monde des startups vous intéresse.

Ce que le bureau du Patiolab de Nantes vous offre en retour :

• L’opportunité de rejoindre un pôle startup en forte croissance,

• Un environnement challengeant et collaboratif où vous ne connaîtrez jamais deux fois la même journée,

• Une belle montée en compétences sur des sujets passionnants,

• Une équipe jeune, motivée et bienveillante,

• Des locaux qui facilitent les échanges avec les autres métiers – avocats, consultants, auditeurs,

• Des outils digitaux innovants,

• L’accès à l’univers passionnant de l’innovation et des startups nantaises et du Grand Ouest.

Qui sommes-nous?

Chez TGS France, nos 1 750 collaborateurs avancent chaque jour avec une conviction simple : la réussite repose avant tout sur la qualité des relations humaines.
Nous accompagnons nos clients avec une offre de services globale et durable, portée par la complémentarité de nos expertises : Audit, Avocats, Conseil, Expertise comptable, Informatique, Paie et Ressources Humaines.

Entreprise responsable, nous sommes notamment engagés en faveur de l’emploi des personnes en situation de handicap, à travers une mission handicap dédiée.

Notre démarche RSE, reconnue par le Label Engagé RSE niveau confirmé délivré par l'AFNOR en 2026, traduit notre volonté d'agir concrètement pour nos collaborateurs et les territoires.

Rejoindre TGS France :

Chez TGS France, il nous tient à cœur de permettre à chaque collaborateur de :

• Se former : grâce à un parcours d’intégration spécifique à chaque métier, des écoles internes, des formations métiers régulières : 3,3 jours de formation par collaborateur par an

• Evoluer : par la mobilité interne au sein même de chaque métier ou vers d’autres filiales

• Trouver son équilibre entre vie pro et vie perso : télétravail, congés de modulation ou RTT (10 jours par an)

• S'enrichir : en interdisciplinarité grâce à une diversité de métiers qui travaillent ensemble avec simplicité, convivialité et proximité

• Faciliter son quotidien : à l'aide d'outils digitaux optimisant la performance et la qualité de service. Par exemple, chez nous les collaborateurs ne saisissent pas leurs temps !

• Bénéficier d’une politique salariale profitable : Carte tickets restaurants, prime d’intéressement, Plan Epargne Entreprise, Compte Epargne Temps, Compte Epargne Retraite, prime de cooptation (250 à 1500€), CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, etc...).

Vous vous reconnaissez dans notre état d’esprit et notre façon de travailler ?

Rejoignez TGS France et évoluez au sein d’une équipe attentive, où vos compétences et votre personnalité comptent autant que votre parcours.

Votre candidature sera étudiée par Floriane, Chargée de recrutement.

Conformément à nos engagements, notre processus de recrutement peut être adapté dès le premier entretien si vous êtes en situation de handicap. Faites-nous en part au moment de votre candidature.