Technical Product Manager / Industrialization Manager (F/H)
Ce que nous réalisons ensemble
Sous la responsabilité du Directeur Group Program Management Chaudières, vous pilotez des projets de développement de nouveaux produits (~50%) tout en maintenant l'attractivité d'un portefeuille de chaudières existant (~50%).
Vos missions seront :
- Avec votre savoir-faire technique, vous façonnez notre future gamme de chaudières en représentant nos clients dans de grands projets de développement
- Vous êtes responsable de la spécification précise des besoins des clients et de leur conversion en exigences techniques
- La communication est essentielle pour vous, car vous collaborerez étroitement avec différents départements tels que le R&D, la Supply Chain, les achats et de nombreux marchés internationaux
- La rentabilité est dans votre ADN : Vous surveillez les ventes, les revenus et les coûts et vous formulez des propositions d'optimisation des produits si nécessaire
- Vous veillez à ce que nos produits existants restent attractifs tout au long de leur cycle de vie (déploiement sur de nouveaux marchés, changement de composants, activités de réduction des coûts, mise à jour des manuels, ...), et agissez en tant qu'expert pour toutes les questions techniques concernant la gamme de chaudières qui vous est attribuée
Ce qui fait que nous réussissons ensemble
- Au moins 3 ans d'expérience professionnelle, idéalement dans la gestion de produits, la gestion de programmes, la recherche et le développement (R&D), la certification ou une autre fonction industrielle
- Solide connaissance des technologies HVAC et de l'environnement commercial, forte orientation client, excellentes compétences en matière de communication avec des équipes internationales
- Savoir-faire dans l'application de méthodes et de process dans un groupe industriel, connaissance approfondie de SAP, MS-Office, Product Lifecycle Management (PLM), gestion des exigences (par exemple, Siemens Polarion, IBM Rational DOORS, JIRA)
- Anglais professionnel
Ce sur quoi vous pouvez compter
- Œuvres sociales: Vous pourrez bénéficier de subventions, de services et de prix préférentiels
- RSE: un engagement en démarche RSE ( Diversité et inclusion, partenariat SOS Village d'enfants/ WWF....)
- Une politique de télétravail pour permettre un meilleur équilibre entre vie professionnelle et privée
- Mobilité interne : Grâce à notre bourse emploi interne, vous pourrez accéder à tous les postes vous permettant de profiter de la mobilité et l'évolution interne
- RTT: En plus des congés payés annuel, vous bénéficierez de jours de RTT
- Vous bénéficierez d’une rémunération versée sur 13 mois ainsi qu’un bonus collectif attractif
- Vous pourrez avoir accès au restaurant d’entreprise
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