Chef de mission senior audit H/F

Rattaché à 2 Associés, 3 Managers et 30 collaborateurs, vous évoluez dans un pôle porté sur les activités suivantes : missions d'audit légal, missions de vérifications spécifiques, missions de CAC à la fusion et aux apports, missions d'évaluation et de due diligence. En rejoignant l'équipe, vous intervenez sur :

• La réalisation de missions de commissariat aux comptes ou de missions financières à forte valeur ajoutée (revue de business plan, revue des contrats à long terme, opérations de transactions…),
• La mise en œuvre de la méthodologie d'audit (analyse de l'environnement et de la stratégie de l'entreprise, évaluation des risques, revue du cadre du contrôle interne, audit des états financiers et revue qualitative de l'information financière …),
• L'établissement des états financiers consolidés (assistance ou externalisation de l'intégralité du processus) : mise en place ou amélioration du processus de consolidation,
• La réalisation de diagnostic et conversion aux normes IFRS, consultations techniques et mise en œuvre de nouvelles normes…,
• La réalisation de missions exceptionnelles (missions d'audit RSE, CAC aux apports, évaluation, due diligence).

Vous êtes responsable de l'organisation de la mission, du management de collaborateurs, de la prise en charge de mandats et de la formation des équipes. Vous avez une expérience similaire. Pourquoi rejoindre notre client ?

• Equipes bienveillantes et animées par la satisfaction client,
• Une ambiance de travail qui rime avec convivialité, simplicité et bonne humeur,
• La diversité de ses métiers, la possibilité de s'enrichir de l'expertise de ses collègues,
• L'accompagnement sur les outils digitaux et la dématérialisation des procédures,
• Une formation aux outils internes au moment de l'intégration et des formations métiers ou actualisation régulières dans l'année,
• Cabinet qui s'inscrit dans une démarche RSE.

Les plus du cabinet :

• Possibilité de télétravailler 2 jours par semaine.
• De l'intéressement et de la participation.
• Une mutuelle intéressante et une prévoyance.
• Une carte pass-restaurant (montant de 10 € dont 6 € part patronale).
• Chèques vacances et un accès à Cezam (plateforme réductions loisirs).
• Les locaux sont facilement accessibles en voiture, en transports et un parking est à disposition.