Directeur commercial pays de la loire

ph3Ce qu’on va accomplir ensemble /h3 pRejoignez un acteur majeur du bnumérique en santé /b, qui accompagne depuis plus de 30 ans les bmédecins libéraux /b dans la digitalisation et la modernisation de leur pratique. /p pNous concevons et distribuons des solutions logicielles innovantes permettant aux praticiens de mieux gérer leur activité au quotidien, tout en améliorant le parcours de soin des patients. /p pDans un contexte de fort développement et de nouveaux produits stratégiques, nous renforçons notre force de vente terrain sur l’ensemble du territoire français. /p h3Votre rôle /h3 pRattaché à votre Team Leader régional, vous êtes en charge du développement commercial des Pays-de-la-Loire sur notre nouvelle offre, en prospection directe auprès des praticiens libéraux. /p pVotre objectif : ouvrir de nouveaux comptes et générer rapidement du chiffre d’affaires sur un cycle de vente court. /p pVos responsabilités : /p ul liProspecter activement sur le terrain (visites physiques, réseau local, recommandations) /li liIdentifier les opportunités et convaincre de nouveaux praticiens /li liRéaliser des démonstrations simples et impactantes du logiciel /li liConclure des ventes en cycle court /li liDévelopper votre présence locale et devenir un référent sur votre secteur /li liAssurer un suivi rigoureux de votre activité dans le CRM /li /ul p100% de votre temps est consacré à la prospection et à l’ouverture de comptes. /p h3Ce poste est fait pour vous si /h3 ul liUne double culture IT et santé : vous comprenez les enjeux techniques et savez parler le langage des praticiens libéraux. /li liTempérament de chasseur : vous aimez partir de zéro et l'adrénaline de la signature en cycles courts. /li liGoût du terrain : vous êtes à l’aise en prospection directe et en rendez-vous physiques. /li liÉnergie commerciale forte, résilience et goût du challenge. /li /ul h3Ce que nous offrons /h3 ul liPoste en CDI, package 45k€ - 55k€. /li liAutonomie terrain avec un vrai équilibre proximité / développement. /li liParcours d’intégration complet et accompagnement par un manager de zone. /li liÉquipement complet (voiture, ordinateur, téléphone, CRM mobile). /li liPossibilité d’évolution vers des rôles de référent, formateur ou manager à moyen terme. /li liVéhicule de fonction, carte essence et télépéage. /li liCarte tickets restaurant. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr