Apprenti Chef de produits Guitare H/F
Apprenti Chef de produits Guitare H/F
Missions
Rattachée à la Direction de l’offre, vous aurez pour mission d’assister un Chef de Produits dans ses missions quotidiennes : ✅ La gestion du référencement des produits :- Aider aux introductions, actualisations et suppressions des articles ✅ La déclinaison de la politique tarifaire :
- Être en veille sur le positionnement prix des concurrents à l’aide de l’outil de suivi de prix.
✅ Le suivi des plans promotionnels et de communication des gammes :
- Participer à la réalisation d’outils d’aide à la vente (vidéos personnalisées, optimisation des photos, supports de communication digitale, etc),
- Présenter les produits aux différents services en interne,
- Coordonner des actions avec le service marketing,
- Participer à l’élaboration des événements magasins.
Profil
- Vous maîtrisez les outils informatiques et bureautiques,
- Vous pratiquez la guitare,
- Vous parlez anglais,
- Vous présentez d’excellentes qualités rédactionnelles et maîtrisez l’orthographe,
- Vous disposez de capacités d’analyse et de synthèse,
- Vous êtes reconnu.e pour votre créativité, votre curiosité et votre rigueur,
- Vous êtes doté.e d’un excellent relationnel et d’un bon esprit d’équipe.
Modalités de contrat
Nous vous offrons :
• Une entreprise où il fait bon vivre,
• Des postes dans un secteur d'activité artistique,
• Un environnement de travail convivial et stimulant,
• Une équipe bienveillante passionnée de musique,
• Une prime d'intéressement,
• Une mutuelle et une prévoyance attractives,
• Un CSE proposant de nombreux avantages,
• La possibilité d'acheter du matériel dans nos catalogues à des prix très attractifs.
Pourquoi c'est mieux chez nous qu'ailleurs ?
Travailler chez Woodbrass c'est rejoindre une équipe passionnée de musique ! Mais rejoindre Woodbrass, c'est aussi intégrer un grand groupe en plein essor, celui d'Algam ! La mobilité interne est au coeur de notre politique RH ! Nous pourrions vous dire que l'humain est au coeur de nos préoccupations, que nous vous proposons une ambiance de travail bienveillante et stimulante, mais également, que 95% de nos clients sont satisfaits. Mais le mieux, c'est que vous le constatiez par vous-même...rencontrons-nous ! Nous vous proposerons un process de recrutement de qualité avec :- Un premier échange téléphonique avec la Chargée des ressources humaines,
- Un premier entretien en présentiel avec la Chargée des ressources humaines,
- Un second entretien en présentiel avec les Responsables du service et le Directeur Général de Woodbrass,
...et, à la fin du process de recrutement : un retour sur votre candidature.
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