Alternance - Gestionnaire de paie F/H

Au sein de l'agence contrat de travail RH de la Direction des Services Support (DIR2S) d'Enedis, vous aurez pour missions de réaliser la production des bulletins de paie conformément à la situation personnelle et professionnelle des salariés.
Vous créerez et gérerez les dossiers salariés tout au long de leur vie professionnelle, de l'embauche à la retraite.
Vous suivrez et traiterez informatiquement les évènements de leur vie professionnelle (rémunération, carrière…). Une prime d'intéressement avec abondement possible
Jusqu'à 10 jours de télétravail par mois (selon les métiers et sous validation de votre futur manager)
30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision
Aide à l'emménagement possible et aide au passage du permis B
100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge.

Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.

Diplôme recherché : BUT GEA

Vous possédez un grand sens de la rigueur et une bonne organisation.
Vous êtes réactif et autonome. Vous avez un fort esprit collectif.
Vous êtes motivé et vous aimez les challenges.
Vous êtes respectueux de la confidentialité.
Vous maîtrisez les outils informatiques et bureautiques.

Merci de joindre à votre candidature votre CV, accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années ainsi que la brochure de la formation visée avec le coût et le titre RNCP du diplôme préparé.

Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.

Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 42 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques.
Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien.
Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
Alors, prêt à intégrer la Team France Electrique ?