Manager de rayon H/F

Devenez le(la) chef d’orchestre du rayon DPH au sein d’un Hypermarché !

Vous prenez les commandes du rayon DPH d’un hypermarché, un univers stratégique au cœur du quotidien des clients.
À la tête d’une équipe de 10 collaborateurs , vous êtes le moteur de la performance, de la fiabilité opérationnelle et de l’excellence client.

Votre réussite repose sur 4 piliers essentiels :
Productivité – Disponibilité produit – Expérience client – Maîtrise des coûts.

SKIILL, cabinet de recrutement spécialisé dans le commerce, vous propose de rejoindre un hypermarché à Saint Herblain (44) en tant que Manager de rayon DPH H/F .

Conditions d’embauche

• CDI – Statut Cadre Forfait jour

• Disponibilité importante : le travail matinal ne vous fait pas peur
  Amplitude maximale 5h00 – 20h00 , travail 5 jours sur 7

• Rémunération attractive sur 13 mois entre 3000 et 3500€ brut + intéressement + participation + prime sur objectifs (2 à 3 mois de salaire)

• Un environnement dynamique : une équipe engagée, des enjeux forts, un terrain de jeu idéal pour les managers qui aiment l’action et la performance.

Vos missions

1. Piloter l’activité du rayon DPH

• Optimiser l’organisation du rayon et la gestion des flux

• Garantir la disponibilité produit , la bonne rotation et le respect des règles merch.

• Superviser les implantations , les commandes, les stocks et la tenue irréprochable du rayon

• Analyser et piloter les KPI clés : taux de rupture, productivité, frais de personnel, satisfaction client

2. Manager et fédérer une équipe engagée

• Animer, motiver et accompagner une équipe de 10 collaborateurs

• Développer les compétences et instaurer des standards opérationnels solides

• Travailler en étroite collaboration avec les autres managers de rayon

• Être présent(e) sur le terrain lors des pics d’activité
  (mise en rayon, réception, facing, réimplantations)

3. Booster la performance commerciale

• Exploiter tout le potentiel du rayon DPH pour dynamiser les ventes

• Piloter les assortiments, gérer les substitutions et anticiper les ruptures

• Offrir une expérience client irréprochable : lisibilité, disponibilité, propreté, attractivité du rayon

Votre profil

• Expérience confirmée en management d’équipe en grande distribution alimentaire (minimum 3 ans)

• Organisé(e), réactif(ve), capable de gérer plusieurs priorités simultanément

• Sens aigu du commerce et de l’ expérience client

• Fiable, engagé(e), à l’aise pour prendre des décisions rapides et efficaces