Product Manager (F/M)

À propos Gens de Confiance est un service de petites annonces fondé en 2014 accessible sur recommandation pour les particuliers et les professionnels, qui compte aujourd'hui 2,2 millions d'utilisateurs. Plus qu'une plateforme sociale sécurisée proposant des biens et des services, son ambition est d’avoir un impact sociétal positif en instaurant un environnement de confiance dans l’économie collaborative. Nous sommes présents à Nantes (près de 1 000 m2 de bureaux dans l'hyper centre) mais aussi Paris (Tech - Senior) et Barcelone (Opérations). Gens de Confiance garantit l’égalité des chances : toutes les candidatures sont étudiées indépendamment de leur origine ethnique, opinions, orientation sexuelle, ou handicap.Mesdames osez postuler ! Des études montrent que les femmes ont souvent tendance à ne pas candidater à une offre d’emploi si elles ne remplissent pas toutes les conditions listées. Pourtant, une fiche de poste reste indicative : c’est un cadre, pas une checklist à cocher à 100 %.Alors si l’univers de Gens de Confiance vous attire, n’attendez pas d’être « parfaitement qualifiée » pour postuler. Ce qui compte avant tout, ce sont vos motivations, votre curiosité, et votre envie de contribuer. Nous serons ravis de découvrir votre profil ! Descriptif du poste Contexte : Nous avons la chance d’avoir une communauté en croissance (avec 60% d’utilisateurs mobile) avec laquelle nous avons créé un lien fort. Cela vient alimenter de nombreux enjeux produits centrés utilisateur et des défis techniques passionnants. Notre ambition est de proposer une expérience produit de grande qualité et qui reflète nos valeurs.Nous travaillons en feature team produit composée chacune d’un Product Manager (PM), d’un Engineering Manager (EM), d’un Product Designer et d’ingénieurs. Chaque crew a ses OKRs et est autonome sur son mode de fonctionnement.Ta mission Tu es le PM de notre feature team dédiée à la verticale Immobilier, qui couvre de deux marchés distincts :LTR (location longue durée) : fluidifier et sécuriser la relation entre locataires et propriétaires, de la mise en location à la gestion du bail (dossier locataire, paiements, assurance loyers impayés, gestion des sinistres).Vente Immo : favoriser la confiance dans les échanges entre particuliers et professionnels de l'immobilier (agents, agences), en mettant en valeur nos membres professionnels de confiance (profil dédié, avis clients, Business Account).Au sein des feature teams, tu travailles en étroite collaboration avec les EM et Product Designers concernés.Pour ce faire, tu es plus particulièrement en charge :Porter la vision produit sur deux volets : d’un côté, la relation locataire/propriétaire, et de l’autre, la relation particulier/professionnel, auprès de la feature team et de l’ensemble de l’entreprise.Être partie prenante de la dynamique de la feature team : vélocité, impact, etc.Discovery :Définir les opportunités répondant aux objectifs de chaque marché et les prioriser dans une roadmap consolidée, en arbitrant entre les besoins parfois contradictoires de chaque côté de la relation (locataire vs propriétaire sur LTR, particulier vs professionnel sur Vente Immo).Trouver les meilleures solutions en limitant au maximum les risques (usages, valeurs, techniques, juridiques et financiers — notamment sur les sujets d'assurance et de flux de paiement côté LTR).T'appuyer sur la data, des interviews et des tests utilisateurs menés auprès des quatre profils (locataires, propriétaires, particuliers, professionnels), des échanges avec tes futurs collègues, etc.Delivery :Préparer les users stories et les prioriser, en identifiant clairement pour quel profil (locataire, propriétaire, particulier ou professionnel) chaque évolution est conçue.Suivre l’avancement des développements, y compris sur des sujets techniques sensibles (intégrations paiement, refonte de flux financiers).Faire les tests utilisateurs.Gérer les lancements de nouvelles features.Optimisations :Avoir un regard critique sur les features en ligne (retours utilisateurs, data) et mettre en place les améliorations nous permettant d’atteindre les objectifs fixés.Mener des AB Tests.Définir les métriques pertinentes de la feature team Immobilier et mettre en place des dashboards data (Amplitude, Metabase).En tant que PM, nous comptons également sur toi pour faire grandir la culture Produit au sein de l’équipe. Profil recherché Qui es-tu ?Tu as au moins 4-5 ans d’expérience en tant que Product Manager.Tu es reconnu pour ton esprit d’analyse et ton esprit créatif.Tu disposes de bonnes compétences de communication écrites et verbales pour exprimer clairement des problèmes clients complexes.Tu t’appuies toujours sur des données pour valider tes hypothèses.Tes bonnes qualités relationnelles te permettent d’échanger aussi bien auprès des équipes tech que des non tech.Tu fais tout ce qui est en ton pouvoir pour que le produit et l'équipe réussissent. Même si cela implique de rédiger un plan de QA ou de passer des heures à comprendre la cause de frustrations utilisateur.Ton leadership facilite l’engagement des équipes.Ces compétences seraient un plus :Connaissance du domaine des marketplacesExpérience sur une application mobileUI/UXMaîtrise du SQL et/ou ceinture noire sur AmplitudeUser researchNo codeNos outils Jira, Notion, Amplitude, Metabase, Hotjar, Claude, etc. Process de recrutement Echange téléphonique avec notre Head of Talent AcquisitionEntretien avec notre CTOCase study avec deux Leads PMEntretien culture fit avec le CEO Informations complémentaires Type de contrat : CDI Date de début : 01 décembre 2026 Lieu : Nantes Niveau d'études : Bac +5 / Master Expérience : > 5 ansTélétravail ponctuel autorisé