System / DevOps Engineer (F/H/X)

Descriptif du poste

3 à 6 ans en Infra/DevOps, avec une expérience de Production significative.

Entre 50 et 60 K€ brut par an (selon expérience)

☎️ Astreinte 1 semaine/5, donnant lieu à une prime.

Nantes.

⏳ Début dès que possible.

Télétravail 3 jours /semaine.

iAdvize is an international company : you must have a fairly good English level for this position (> B2).

L’équipe

Notre mission chez iAdvize ? Réinventer l'expérience d'achat grâce à notre AI Shopping Assistant ✨ .

Nous aidons les e-commerçants à transformer des sites aujourd’hui passifs en véritables expériences d’achat agentiques : intuitives, proactives et capables d’anticiper les besoins des visiteurs.

Notre Assistant Shopping IA crée la confiance qui déclenche l’achat. Il répond instantanément aux questions, élimine les hésitations, recommande les produits les plus pertinents et guide les visiteurs jusqu’au checkout, améliorant concrètement la conversion et la satisfaction ️

Au cœur de nos équipes techniques se trouve la team Platform regroupant 5 expert·e·s et mêlant des profils de System Engineer et de Platform Engineer.

Leur objectif ? Garantir une plateforme sécurisée, scalable, et déployable en continu, sans interruption de service, tout en maintenant un haut niveau de qualité grâce à une approche IaC rigoureuse, un workflow "dev-to-prod" automatisé, une infrastructure élastique orientée FinOps, ainsi qu'un monitoring proactif garant de nos SLA.

Si évoluer dans un environnement technique exigeant , où l'on cultive une passion de la fiabilité, de l'automatisation et de l'IaC ne te fait pas peur, et que contribuer à des projets structurants avec un impact concret t'intéresse, ce poste est fait pour toi !

Ton quotidien

Garant·e de la robustesse et de la scalabilité de notre infrastructure, tu seras en charge d'industrialiser nos environnements Cloud et de renforcer en continu la fiabilité de notre plateforme.

Voici quelques-unes de tes futures missions :

️ Infrastructure

• Concevoir, maintenir et faire évoluer notre IaC.

• Améliorer la performance ainsi que la capacité de nos systèmes, et contribuer aux optimisations FinOps.

⚙️ Delivery & Automatisation

• Concevoir et livrer de manière autonome des projets complets, tout en collaborant avec les Swarms pour clarifier les besoins et partager tes connaissances.

• Être owner de tes développements : estimer l'impact, réaliser les tests, monitorer les comportements et corriger les incidents.

• Participer à l'amélioration continue des environnements, outils et workflows pour un delivery plus efficace.

• Utiliser activement les outils d'IA assistée (copilots, LLMs, tests ou code, refacto).

Qualité, Fiabilité & Observabilité

• Construire une observabilité utile et distiller une culture Fiabilité.

• Garantir la stabilité et la conformité technique lors des mises en production via les pipelines CI/CD.

• Participer activement aux astreintes, être autonome sur les actions runbook et les améliorer continuellement.

Ce poste est à impact : tu agiras en profondeur sur la fiabilité, la performance et l'évolutivité de notre plateforme,avec un levier direct sur l'expérience de l'ensemble des ingénieurs d'iAdvize ainsi que sur la qualité de notre AI Shopping Assistant.

Ce poste te récompense : l'astreinte ponctuelle donne lieu à une prime substantielle de 450€ brut en plus de ta rémunération !

Profil recherché

Ce poste est fait pour vous si…

✔️ Tu as de 3 à 6 ans d'expérience en Infrastructure, DevOps, avec un recul Production significatif.

✔️ Tu maîtrises l'IaC , tu es sensible à la fiabilité et à l’observabilité , mais tu sais toutefois arbitrer sur ces sujets selon le contexte .

✔️ Tu disposes de fondamentaux système, Linux et réseau et tu es à l'aise sur le Cloud , avec une sensibilité FinOps : tu comprends ce qui tourne sous le cloud managé, pas seulement au-dessus.

✔️ Tu es à l'aise avec un orchestrateur de conteneurs : tu sais lire, adapter et faire évoluer des configurations selon les besoins.

✔️ Tu es autonome, orienté·e impact, avec le sens des compromis techniques et des rollbacks.

✔️ Tu utilises activement les outils d'IA pour accélérer ton travail, tout en gardant une exigence forte sur la compréhension et la maintenabilité du code produit.

✔️ Tu sais communiquer clairement tes choix techniques, à l'écrit comme à l'oral, en français et en anglais.

Bonus si :

Expérience avec des archi micro-services.

Expérience d'un contexte multi-cloud ou de migrations d'infra.

Connaissance des pratiques SRE .

Expérience en environnement SaaS/e-commerce.

Chez iAdvize, tu trouveras…

✅ Un environnement stimulantqui valorise l’initiative et le partage de feedback pour progresser.

✅ Des expert(e)s et impliqué(e)s, cultivant la bienveillance et l’entraide .

✅ Des actions concrètes mises en place en faveur de la diversité et de la RSE .

✅ Des possibilités d’évolution , avec un accompagnement pour développer tes compétences et ton leadership.

Quelques atouts qui font la différence…

Un cadre agréable : des bureaux modernes, ainsi que des évènements hebdo pour nous retrouver.

Un mode de travail flexible : 3 jours/semaine de télétravail après l’onboarding, 2 semaines/an de Work from Anywhere.

Un système de cagnottes : utile pour sponsoriser tes projets et valoriser la collaboration inter-équipes.

Un onboarding soigné pour comprendre nos produits, notre stratégie et faire la connaissance de nos équipes.

Une entreprise engagée pour une croissance durable et responsable, ainsi qu’un jour/an dédié à une association.

Une entreprise innovante et reconnue : labellisée ISO 27001 et certifiée B-Corp.

Le process de recrutement

Étape 1 : Un échange RH pour mieux comprendre ton parcours et tes aspirations.

Étape 2 : Une rencontre avec ton futur manager pour approfondir tes compétences et ta vision du rôle.

Étape 3 : Un entretien technique afin d'évaluer tes expertises ainsi que tes capacités d’analyse.

Étape 3 Bis : Une rencontre avec l’équipe pour t'immerger dans notre culture et nos valeurs.

Welcome aboard !

Prêt.e à relever le défi ? Rejoignez-nous et participez à la révolution de l’expérience client avec l’IA Générative !

iAdvize est attachée à la diversité des équipes et pratique une stricte politique de non-discrimination. Toutes les candidatures sont soigneusement étudiées par notre équipe. Toutefois, nous pouvons utiliser des outils d’IA pour soutenir certaines étapes du processus.

Ces outils assistent notre équipe de recrutement, mais ne remplacent pas le jugement humain. Les décisions finales d’embauche sont, en dernier ressort, prises par des personnes. Suivez-nous sur notre page Welcome to the jungle !