ingénieur informatique poste de travail / Développement H/F (IT)

ECONOCOM INFOGERANCE ET SYSTEME
Nantes

Au sein de la direction du Pôle Technologique End-User Experience, vous intégrerez l'équipe Postes de travail Retail, pour accompagner les clients de l'entreprise dans leurs projets de transformation (Banque de détail Caisses Régionales), un enjeu majeur pour le groupe. Vous interviendrez au c?ur de leurs équipes locales de DESIGN et BUILD dans un écosystème complexe et innovant. Il s'agit d'une prestation très technique sur une activité de production, mais également projets au service des métiers de la banque dont l'IT. Les missions :

  • Concevoir, développer et maintenir des composants techniques. Maitrise des langages C#, Asp.net, PowerShell, Ruby et SQL exigée.
  • Expertiser les projets métiers touchant le poste de travail sur les volets intégration et sécurité
  • Accompagner les projets tout en challengeant le rapport besoin/solution sur 3 axes : maintenabilité, performance, résilience
  • Participer aux projets techniques et notamment sur la conception et la mise en ?uvre des processus de gestion des nouveaux socles techniques des postes de travail administrateur (PDTA) et postes de travail bureautique (PDTB).
  • Assister les équipes applicatives et d'infrastructure dans le troubleshooting avancé (Support Niveau 3-4 France et International).
  • Suivre les problèmes (au sens ITIL) affectés au pôle, proposer des plans d'action et s'assurer de leur bonne exécution.
  • Instruire les demandes d'évolution en respectant les règles d'ingénierie.
  • Réaliser les actions de mise en production nécessaires et suivre le déploiement.
  • Proposer des solutions innovantes pour améliorer la qualité de service et renforcer la sécurité du poste de travail.
  • Rédiger les documentations techniques, spécifications générales, consignes...
  • Savoir programmer des Task Sequences avec SCCM.
L'environnement technique : o Infrastructure Server et Poste de travail
  • Windows Server 2012 ? 2016
  • Poste de Travail W11
  • Office 2016 / Office 365
  • Chrome / IE / Edge
o Active Directory o SCCM / InTunes / UEM WorkspaceOne o VMWare
  • Contexte de fabrication et de production industrialisée/automatisée
  • Environnement sécurisé exigé dans le monde bancaire
  • Parc de ~110 000 postes de travail pour ~80 000 end users
Référence de l'offre : 5tzaddlcm0 Profil candidat:
  • Vous êtes de formation : Bac +4 à +5
  • Vous disposez d'une forte expérience en tant qu'Ingénieur ou Expert Poste de Travail
  • Vous disposez d'une forte appétence à la technique
  • Vous disposez d'une démarche structurée en adéquation avec les besoins normatifs du poste
  • Vous êtes curieux, force de proposition et avez le sens du service Client
  • Vous disposez d'un excellent relationnel et êtes à l'aise avec l'anglais écrit et parlé
Ce que nous vous proposons : Valeurs : en plus de nos 3 fondamentaux que sont l'audace, la bonne foi et la réactivité, nous garantissons un management à l'écoute et de proximité, ainsi qu'une ambiance familiale. Contrat : en CDI ou Freelance Localisation : prestation de client grand compte sur Nantes avec quelques déplacements ponctuels possibles sur leurs autres sites en France : SQY (Paris), Annecy, Lille... Poste hybride : 2 jours de télétravail par semaine Package rémunération & avantages :
  • Le salaire : rémunération annuelle brute selon profil et compétences
  • Les basiques : mutuelle familiale et prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, avantages du CSE (culture, voyage, chèque vacances, et cadeaux), RTT (jusqu'à 12 par an), plan d'épargne, prime de participation
  • Nos plus : forfait mobilité douce & Green (vélo/trottinette et covoiturage), prime de cooptation de 1000 ? brut, e-shop de matériel informatique à des prix préférentiels (smartphone, tablette, etc.)
  • Votre carrière : plan de carrière, dispositifs de formation techniques & fonctionnels, passage de certifications, accès illimité à Microsoft Learn
  • La qualité de vie au travail : télétravail avec indemnité, évènements festifs et collaboratifs, accompagnement handicap et santé au travail, engagements RSE

Publié le 2026-02-09

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