Gestionnaire Conseil Relation Client (H/F)
Notre mission
Bienvenue chez Crédit Mutuel Leasing.
Crédit Mutuel Leasing est un expert majeur du financement locatif, qui représente 16% du crédit-bail en France (selon les dernières sources ASF). Nos principaux indicateurs au 31/12/2024 :
- Près de 800 collaborateurs répartis sur toute la France
- 6 milliards d’euros de production
- 15 milliards d’euros d’encours
- 284 millions d’euros de PNB
- 2000 partenaires accompagnés
Nos valeurs
Crédit Mutuel leasing est une filiale de Crédit Mutuel Alliance Fédérale, 1ère banque à avoir adopté le statut d’entreprise à mission et s’inscrit dans les valeurs de liberté, proximité et solidarité de sa maison mère.
Crédit Mutuel Alliance Fédérale est au service de plus de 25 millions de clients et propose une offre diversifiée de services à une clientèle de particuliers, de professionnels de proximité et entreprises de toutes tailles.
Retrouvez nos cinq missions ici :
Nous rejoindre
Nos engagements sont concrets :- Valoriser votre créativité et votre envie d’entreprendre au travers de métiers diversifiés répartis en France et en Europe ;
- Faire de la diversité une force en reconnaissant et encourageant vos talents sans distinction ;
- Respecter l’égalité de traitement et l’égalité des chances entre les femmes et les hommes ;
- Reconnaître vos savoir-faire et vous former régulièrement pour saisir de nouvelles opportunités de carrière ;
- Partager un contrat social protecteur et préserver l’équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle.
Pourquoi nous recrutons ?
Afin d’accompagner le déploiement d’un nouvel outil au sein de la Direction Commerciale Agricole, nous sommes à la recherche d'un Gestionnaire Conseil Relation Client à Nantes.
Le poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de 6 mois.
Jean, le manager et vos futur(e)s collègues vous attendent !
Vos missions
Vous jouerez un rôle clé dans la fiabilité de notre nouvelle base partenaire en assurant la saisie et la vérification des données administratives de nos partenaires agricoles.
A ce titre, vous intervenez sur les missions suivantes :
- Création dans l’outil des données d’identification des partenaires
- Mise à jour de la base de données suite à la réception des fiches partenaires
- Mise à jour des conventions partenaires (concessionnaires et constructeurs)
- Transmission des mots de passe et identifiants aux concessionnaires avant et après leur migration sur l’outil
- Aide à la création des offres constructeurs
- Accompagnement des partenaires via un support téléphonique
Vous serez accompagné(e) dans cette prise de poste via un management de proximité.
Ce que vous allez vivre chez nous
Rejoindre Crédit Mutuel Alliance Fédérale, c'est la garantie d'intégrer un employeur de référence : une entreprise qui protège ses salariés, partage avec eux les fruits de la réussite collective, les accompagne dans les événements de la vie et œuvre quotidiennement à leurs parcours professionnels.
Concrètement, vous bénéficierez :- D’une prime de participation et d’intéressement stables depuis les 5 dernières années
- D’un maximum de 22 jours de RTT par an
- D’une protection sociale renforcée avec une forte participation employeur
- De multiples dispositifs mis en œuvre dans le cadre de notre accord sur la Qualité de Vie au Travail
- D’un accompagnement pour favoriser votre mobilité géographique et fonctionnelle
- D’une formation et/ou d’un parcours d’intégration
- D’un contrat retraite supplémentaire pris en charge à 100% par l’employeur
Ce que nous allons aimer chez vous
Vous êtes le candidat ou la candidate idéal(e) si :
- Vous maîtrisez les outils bureautiques et êtes à l’aise dans l’appréhension de nouveaux logiciels
- Vous disposez d’une excellente capacité de saisie et d’une grande rapidité d’exécution
- Vous disposez d’une capacité à vérifier, contrôler et fiabiliser les données
- Vous faites preuve de rigueur, d’agilité et de réactivité
- Vous faites preuve d’un excellent relationnel et avez le goût pour le travail en équipe
- Vous êtes à l'aise dans l’expression orale et écrite ;
Informations complémentaires
Nous sommes votre employeur idéal si :
Vous êtes Organisé(e), motivé(e), ouvert(e) et force de proposition.
Chez nous, une carrière se construit dans la diversité des expériences. Elle n'est pas une trajectoire linéaire mais un parcours fait de rencontres, de projets d'apprentissage, de difficultés et de réussites multiples.
Satisfaire nos clients, agir ensemble, allier expertise et ambition, promouvoir des valeurs humaines sont nos principes directeurs. Si tout cela résonne en vous, alors n’attendez plus !
Les prochaines étapes du recrutement :
Votre candidature suit 4 étapes :
1. Premier contact téléphonique ou mail
2. Entretien en face à face ou Skype
3. Embauche
4. Intégration
Vous serez contacté(e) au plus tard 10 jours après votre candidature et nous nous engageons à vous faire un retour à chaque étape.
Avant de postuler, voici quelques conseils pour vous préparer au mieux :
Prenez également le temps de visiter nos sites et réseaux sociaux :
Vous avez maintenant toutes les cartes en main, nous vous attendons.
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