Chargé.e de Recrutement en Alternance H/F
PIGIER Nantes , Business School spécialiste française de l'alternance vous guide dans votre réussite professionnelle.
Profitez des avantages d’un contrat en alternance pour vous former et obtenir un Bac +5 en Ressources Humaines . L’objectif de la préparation au Titre certifié Manager du développement des Ressources Humaines est de former un(e) professionnel(le) qualifié(e) en gestion des ressources humaines et qui s’intègre à tout type d’entreprise.
Elle recouvre de nombreux domaines tels que la formation, la gestion des compétences, le recrutement, les relations internes, l’application des nouvelles lois sociales (durée du travail, ...), la paie, etc.
MISSIONS
- Recrutement (IT - Informatique, Cloud, Data...)
- Rédiger et publier des annonces sur nos Jobboards partenaires
- Sourcer les candidats sur les Jobboards et réseaux sociaux
- Préqualifier les candidats (téléphone/visio)
- Mener des entretiens en physique ou en visio
- Assurer un reporting auprès des managers des Business Units
- Informatique et Ingénierie
- Développement de la RSE
- Développer et renforcer notre empreinte RSE
- Publier des communications liées à la RSE sur les réseaux sociaux
- Participer et/ou piloter des projets RSE (défi mobilité, bilan GES…)
- Organiser et prendre part aux événements internes et externes liés à la RSE
PROFIL
- Vous préparez un Bac+3 en Ressources Humaines ou domaine connexe
- Vous êtes dynamique, force de proposition et créatif(ve)
- Une première expérience en recrutement et/ou RSE est un plus
- Excellentes capacités rédactionnelles appréciées
- Connaissance du secteur de l’IT (informatique) appréciée
- L’anglais est un plus (environnement IT anglophone)
MODALITÉS
- Type de contrat : en contrat d’apprentissage ou de professionnalisation
- Durée : 24 mois
- Lieu de travail : Nantes
- Rémunération : Sur la base des dispositions légales.
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