Responsable technique Java Ajouter aux favoris
- Accompagner, encadrer et faire monter en compétences une équipe de développeurs.
- Concevoir, développer et optimiser des applications en environnement Java/Angular
- Intervenir sur des interfaces modernes en Angular, tout en restant ouvert à d'autres frameworks front-end (React, Vue.js...) selon les besoins projets.
- Prendre en charge les développements les plus complexes et garantir la qualité technique des livrables.
- Réaliser les revues de code et assurer le respect des bonnes pratiques.
- Vous êtes diplômé(e) d'une école d'Ingénieurs ou cycle universitaire informatique, ou formation équivalente.
- Minimum 5 ans d'expérience en développement, avec une solide expertise sur les technologies Java (Spring, Hibernate...) et Angular.
- Très bonne maîtrise des enjeux liés au front-end et au back-end, avec une capacité à intervenir sur toute la chaîne technique.
- Expérience confirmée en encadrement technique d'équipe, avec un réel goøt pour la transmission et le mentorat.
- Capacité à évoluer en agilité comme en cycle en V, avec rigueur et autonomie.
- Vous utilisez les outils d'Intelligence Artificielle générative de manière responsable pour accélérer certaines activités de conception, de développement ou de revue de code, tout en garantissant la qualité des livrables.
- Avantages groupe : bénéficiez d'un ensemble d'avantages tels que le plan d'actionnariat salarié, les primes de cooptation, tickets restaurant, ainsi que des activités sociales et culturelles variées proposées par le CSE. Des dispositifs d'accompagnement à la parentalité, comme le temps partiel à 90% pendant les vacances scolaires, sont également disponibles, ainsi que de nombreux autres avantages issus de nos accords collectifs.
- Qualité de vie au travail : profitez d'un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, d'une possibilité de télétravailler (en France et à l'international), ainsi que des dispositifs de santé et bien-être (ligne d'écoute, plateforme dédiée...).
- Environnement inclusif : rejoignez des réseaux engagés comme Women@Capgemini, Parents@Capgemini, OUTfront ou CapAbility, et évoluez dans un cadre certifié EDGE+ et reconnu par le Bloomberg Gender Equality Index.
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