Médecin du travail du service de médecine et de prévention

À propos de nous Nantes Université est un établissement public d'enseignement supérieur et de recherche qui propose un modèle d'université inédit en France unissant une université, un hôpital universitaire (CHU de Nantes), un institut de recherche technologique (IRT Jules Verne), un organisme national de recherche (Inserm) ainsi que Centrale Nantes, l'école des Beaux-Arts Nantes Saint-Nazaire et l'École Nationale Supérieure d'Architecture de Nantes. Ces acteurs concentrent leurs forces pour développer l'excellence de la recherche nantaise et offrir de nouvelles opportunités de formations, dans tous les domaines de la connaissance. Durable et ouverte sur le monde, Nantes Université veille à la qualité des conditions d'études et de travail offertes à ses étudiantes, étudiants et personnels, pour favoriser leur épanouissement sur tous ses campus de Nantes, Saint-Nazaire et La Roche-sur-Yon. Mission principale du service : mettre en œuvre une politique de prévention permettant de prévenir toute altération de la santé des personnels du fait de leur travail ; conseiller l'administration, les agents ou leurs représentants en matière de santé et de prévention Composition du service (effectif) : 4 agents (2 médecins, une infirmière, une assistante) Travail en étroite collaboration avec la Direction du Développement Social, de la Prévention et de la Sûreté (DDSPS), avec la DRHDS, les chefs de services et les secrétaires généraux des pôles, composantes et laboratoires. Mission Placé.e auprès de la Présidente et du Directeur Général des Services Adjoint Environnement sociale et institutionnel, le/la médecin du travail a pour rôle de prévenir toute altération de la santé des agents du fait de leur travail. Il ou elle conduit les actions de santé au travail, dans le but de préserver la santé physique et mentale des travailleurs tout au long de leur parcours professionnel. Activités principales Assurer la surveillance médicale des personnels :

• Réaliser les visites médicales prévues par la réglementation
• Recevoir en consultation les agents qui en font la demande ou à la demande de l'administration
• Proposer les examens complémentaires utiles au suivi de l'exposition à des risques professionnels
• Apporter des conseils en matière de poste de travail, d'hygiène et de sécurité
• Assurer le suivi et la mise à jour des vaccins recommandés
• Proposer les aménagements de poste de travail ou de conditions d'exercice des fonctions justifiés par la santé de l'agent ainsi que les aménagements temporaires pour les femmes enceintes
• Conseiller les services opérationnels en cas d'inaptitude des agents

Mener des actions en milieu de travail :

• Réaliser des visites périodiques des lieux de travail (en liaison avec l'ingénieur hygiène et sécurité de l'établissement)
• Réaliser les études ergonomiques de poste de travail
• Réaliser des métrologies des ambiances de travail (bruit, lumière...)
• Participer aux travaux spécifiques concernant l'hygiène et la sécurité (plan amiante...)
• Participer à l'analyse des accidents de travail
• Participer à l'évaluation des risques professionnels (DUERP)
• Rédiger et diffuser des consignes de sécurité ou préventives
• Rédiger le rapport annuel d'activité

Participer à des missions générales de prévention :

• Mener des actions d'information et d'éducation à la santé
• Dispenser des formations sur la prévention des maladies, des risques professionnels, formation des secouristes...

Participer aux différentes instances :

• Participer avec avis consultatif aux séances mensuelles du comité médical et de la commission de réforme
• Participer aux réunions de la Formation Spécialisée (FS) du Comité Social d'Administration (CSA)
• Participer au dispositif d'accompagnement des situations individuelles complexes et du dispositif sur les situations collectives

Forte disponibilité, gestion de demandes urgentes nécessitant une grande faculté d'adaptation. Déplacements professionnels sur la région, sur les différents Campus de Nantes Université et des organismes liés par conventions. Fiche de poste disponible : Profil

• Versant : Fonction publique d'État
• Type de recrutement : Catégorie A, titulaire ou contractuel·le, CDI (article L.332-2,2 du CGFP)
• Rémunération:selon la convention collective médecine du travail pour les agents non titulaires
• Formation et/ou qualification : Profession réglementée : diplôme d'études spécialisées en médecine du travail. Médecin collaborateur
• Expériences antérieures bienvenues pour occuper le poste : 3 à 5 ans