GESTIONNAIRE DU PERSONNEL H/F

Nous vous proposons d’intégrer, en tant que Gestionnaire du personnel, l’équipe RH de notre siège, situé à Nantes sur les bords de l’Erdre, et dont le déménagement à Saint-Herblain est prévu à partir d’octobre 2026.Vous aimez la gestion du personnel, la paie ne vous fait pas peur, et vous recherchez un environnement de travail où bienveillance, esprit d’équipe et engagement sont au rendez-vous ?Bienvenue à l’APAJH 44 !Notre siège, une équipe à taille humaine d’une vingtaine de collègues investis, recherche un(e) Gestionnaire du personnel pour rejoindre notre équipe RH.Vos missions : Vous êtes en charge de la gestion administrative du personnel (rédaction des contrats de travail, suivi du dossier du salarié dans sa globalité, gestion administrative des absences) pour notre MAS (Maison d’Accueil Spécialisée) accueillant des adultes en situation de polyhandicap.Vous établissez mensuellement la paie (préparation, saisie, contrôle, clôture et charges sociales).Vous élaborez et analysez les statistiques sociales, telles que le bilan social, les effectifs ainsi que les indicateurs personnalisés selon les besoins.Conditions d'emploi : CDI à temps plein (statut ETAM) - 35 heures hebdomadaires - à pourvoir à partir du 31 août 2026.Rémunération mensuelle brute pour débutant variant en fonction de l’ancienneté : 2100,70 € bruts mensuels.Qui sommes-nous ? Nous sommes 430 professionnels engagés et accompagnons plus de 1500 enfants, adolescents et adultes en situation de handicap.Nous agissons pour l’inclusion des personnes en situation de handicap dans tous les champs de la vie et de la société. Votre profil :Titulaire d’un bac+2/+3 dans le domaine de la gestion, vous disposez idéalement d’une expérience d’au moins 3 ans dans la gestion administrative du personnel et la paie. Vous êtes très à l’aise avec Excel et les outils SIRH (la connaissance des logiciels Cegid et CHRONOS serait un plus).Vous faites preuve de rigueur, d’appétence pour les chiffres, d’un sens du service et du contrôle. Vous aimez le travail en équipe (une responsable paie et 3 gestionnaires de personnel) au sein d’un environnement à taille humaine.Vous pourrez bénéficier de vos mercredis, d’un jour de télétravail, de titre restaurant, de 9 jours de congés supplémentaires par an et du forfait de mobilité durable.L’équipe du Siège et plus particulièrement votre future équipe, composée de la Directrice des Ressources Humaines, de la Responsable Paie, de deux Gestionnaires du personnel et de la Responsable des parcours professionnels, vous attendent avec impatience !